Faciliter les recrutements grâce à YoupiJobs
Faciliter les recrutements grâce à YoupiJobs
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YoupiJobs a vu le jour afin de résoudre les problèmes que nous rencontrions lors du parcours de sélection.
Trouver un emploi, c'est un défi. Pendant nos études universitaires, nous avons tous postulé à plus de 100 offres à chaque période de candidatures, investissant beaucoup de temps à identifier des offres adaptées à nos compétences, saisissant manuellement les métaphores standards sur chaque plateforme. Nous essayions de rester organisés à l’aide de tableurs.
Après avoir testé une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose est devenue évidente : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’quitter nos études universitaires pour développer un outil innovant pensé pour fluidifier le parcours de candidatures.
YoupiJobs est un assistant universel dans la quête d’opportunités professionnelles, vous assistant à chaque étape de votre parcours, de la suggestion d’offres ciblées à la réponse express, en passant par une gestion claire.
Notre impact
Actuellement, des millions de candidatures ont circulé via notre plateforme, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont trouvé le poste idéal, permettant ainsi d’économiser plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un début.
La vie privée, notre priorité
En essence, nous n’oublions pas d’où nous venons. Initialement, des passionnés du web, devenus innovateurs. La protection de votre vie privée est une priorité, et nous sommes convaincus que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre objectif chez YoupiJobs est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que proposer une solution unique pour les utilisateurs aidera à transformer la réception des offres et faciliter les intégrations pour les sociétés.
Notre solution exploite vos données dans le but de vous guider de manière précise, simplifier vos envois de CV et vous mettre en contact avec des partenaires adaptés. Cependant, nous ne vendons pas à des partenaires extérieurs.
En conclusion, nous promettons une communication honnête et ouverts sur les méthodes employées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous resterez maître de vos choix pour valider si vous acceptez.
Améliorons Voir plus ensemble le recrutement pour toutes les parties impliquées.
Yohan E
Fondateur associé
Marie A
Initiatrice
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